– Le imprese della provincia di Pisa prevedono 3.510 assunzioni nel mese di Settembre. Sono 120 in più rispetto allo stesso periodo del 2025, con una crescita del 4%.
A trainare la domanda di lavoro è la manifattura, che mette in programma 880 ingressi e registra un aumento del 14%. Crescono del 16% le richieste di operai specializzati e conduttori di impianti, che rappresentano ormai il 36% delle assunzioni previste.
Positivo anche il dato dei servizi alla persona, in aumento del 22%. Scendono invece il turismo, con una flessione dell’11%, e il settore primario, che perde il 31%. Restano stabili commercio e costruzioni.
Si riduce la difficoltà delle imprese nel trovare personale. Le posizioni considerate difficili da coprire sono il 43% del totale, cinque punti in meno rispetto al 2025 e nove rispetto al 2024. Il dato pisano è inferiore alla media regionale e nazionale.
“Il segnale più incoraggiante arriva dalla riduzione del mismatch, tornato a interessare meno di un’assunzione su due, che si conferma la principale criticità del nostro mercato del lavoro”, ha detto Valter Tamburini, presidente della Camera di Commercio della Toscana Nord-Ovest.
“Le imprese chiedono sempre più professionalità tecniche e qualificate. Per questo la Camera di Commercio continua a investire nell’alleanza tra scuola, formazione professionale e sistema economico locale”, ha aggiunto Tamburini.
Sul piano contrattuale, il 14% degli ingressi avverrà attraverso la somministrazione. Nel manifatturiero la quota sale al 28%. I contratti stabili raggiungono il 23% del totale. Nelle costruzioni il ricorso al tempo indeterminato passa dall’11% al 25%.
I dati arrivano dal Sistema informativo Excelsior, realizzato da Unioncamere con il Ministero del Lavoro e analizzato dalla Camera di Commercio della Toscana Nord-Ovest e dall’Istituto Studi e Ricerche.