Firmato l'accordo integrativo fra sindacati e Cassa di Risparmio di Volterra. Accordo che si concentra sui tre milioni e 700mila euro di risparmi derivanti da una quarantina di esuberi, sulle possibili stabilizzazioni di cinque dipendenti a tempo determinato e sull'idea che in mancanza di utili la banca non pagherà premio aziendale.
Questi i concetti che starebbero, secondo quanto riporta anche un articolo de Il Tirreno, dietro alla firma congiunta arrivata in seguito a una lunga trattativa.